25 horas

As formações modulares compostas por UFCD integradas em percursos de nível 4 destinam-se a ativos empregados, com idade igual ou superior a 18 anos, com habilitações iguais ou superiores ao 9º ano de escolaridade.

Preencher e analisar o relatório único, dando cumprimento às obrigações legais.

Relatório Único
Anexo A – Quadro de pessoal/reportado ao mês de Outubro
Anexo B – Fluxo de entrada ou saída de trabalhadores
Anexo C – Relatório anual da formação contínua
Anexo D – Relatório anual da atividade do serviço de segurança e saúde no trabalho
Anexo E – Greves
Anexo F – Informação sobre prestadores de serviço

Para obtenção do certificado de formação profissional os formandos deverão frequentar pelo menos 90% das aulas, realizar as tarefas propostas pelo formador e ter avaliação final positiva, superior a 10 (escala de 0-20), tendo como classificação final de Com Aproveitamento ou Sem Aproveitamento.

Área/Sub-área de formação: 345 - Gestão e Administração
Habilitações académicas: formação superior, preferencialmente Licenciatura na aréa de Gestão de Recursos Humanos;
Experiência pedagógica: experiência pedagógica anterior superior a 500 horas ou experiência superior a 2 anos no ensino;
Experiência profissional: experiência profissional, por um período mínimo de 5 anos;
Portador de CAP/CCP ou cumprimento dos requisitos para isenção de CAP/CCP.
O coordenador pedagógico do curso pode selecionar um formador que não preencha a totalidade dos requisitos indicados se considerar que, por avaliação curricular e entrevista de seleção, este demonstra as competências necessárias para a concretização dos objetivos definidos para o curso.